Tassi di assenza
Filtri
| Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | III Trimestre | Engineering | 1 % | 99 % |
| 2023 | II Trimestre | CFO - Amministrazione, Finanza e Controllo | 8 % | 92 % |
| 2023 | II Trimestre | COO - Operations | 7 % | 93 % |
| 2023 | II Trimestre | DHR - Risorse Umane | 28 % | 72 % |
| 2023 | II Trimestre | DG - Direzione Generale | 10 % | 90 % |
| 2023 | II Trimestre | Engineering | 1 % | 99 % |
| 2023 | I Trimestre | CFO - Amministrazione, Finanza e Controllo | 14 % | 86 % |
| 2023 | I Trimestre | COO - Operations | 8 % | 92 % |
| 2023 | I Trimestre | DHR - Risorse Umane | 18 % | 82 % |
| 2023 | I Trimestre | DG - Direzione Generale | 8 % | 92 % |
Data di creazione:
20/01/2023
Data di ultima modifica:
02/07/2025